وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

اعلان توظيف تبحث فيه شركة الريادة التقنية عن مدير موارد بشرية براتب جيد بباتنة
ارسل السيرة الذاتية على الايميل الان

المهارات:

إدارة عمليات التوظيف وتعيين الموظفين الجدد بكفاءة، تطوير استراتيجيات الموارد البشرية بما يتماشى مع أهداف المؤسسة، التقييم المستمر لأداء الموظفين وتحفيزهم، القدرة على وضع خطط التدريب والتطوير للموظفين، التعامل مع المشاكل العمالية وحل النزاعات بشكل مهني، الإلمام بالقوانين العمالية وضمان تطبيقها داخل المؤسسة، القدرة على استخدام برامج إدارة الموارد البشرية بكفاءة، تطوير سياسات وإجراءات العمل المتعلقة بالموارد البشرية، التواصل الفعّال مع الإدارات الأخرى لتحقيق الأهداف المشتركة، المرونة في التعامل مع التغييرات الهيكلية والتنظيمية داخل المؤسسة

المهام:

تنفيذ استراتيجيات التوظيف لضمان استقطاب المواهب المؤهلة، الإشراف على عمليات التدريب والتطوير لتحقيق الكفاءة المهنية، متابعة أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة بشكل دوري، تطوير خطط التحفيز لضمان رضا الموظفين، معالجة الشكاوى العمالية وتقديم الحلول الملائمة، إعداد تقارير دورية عن وضع الموارد البشرية في المؤسسة، التعاون مع الإدارات الأخرى لتحقيق الأهداف التنظيمية، ضمان تطبيق قوانين العمل واللوائح ذات الصلة، تحسين إجراءات العمل لضمان بيئة عمل فعالة، المشاركة في تطوير خطط إدارة المواهب على المدى الطويل

الانشطة الوظيفية

- الاهتمام بالتفاصيل: القدرة على التركيز على التفاصيل الصغيرة لضمان جودة العمل.
- التفكير الاستراتيجي يعني وضع خطط طويلة الأمد لتحقيق أهداف بعيدة
- التأكد من أن جميع الفرق تعمل نحو أهداف مشتركة بشكل منسق ومنظم.
- المرونة والتكيف: يتأقلم مع التغيرات ويشتغل في أي ظروف
- دايم مركز على شغله وما يضيع وقته على أمور ثانوية

القدرات المطلوبة

- التخطيط الاستراتيجي يعتمد على رؤية متكاملة للأهداف وتحديد الوسائل الأكثر فعالية لتحقيقها.
- القدرة على تحليل المشكلات وإيجاد حلول عملية وفعّالة.
- عندك مهارة تبسيط الأفكار المعقدة وتخليها سهلة على الكل
- يحرص على تحسين مهاراته من خلال التعلم الذاتي والمستمر
- اتخاذ قرارات مبنية على تحليل دقيق للمعلومات المتاحة.

وظائف إدارة الموارد البشرية بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة