وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تشعر بالفخر التقنية الذكية عن توفير فرصة عمل جديدة في بيئات المبيعات لإضافة قيمة إلى مدير موارد بشرية في الجزائر.

نحتاج إلى موهوبين يتميزون بـ التفكير النقدي لزيادة الإنتاجية.

يجب أن يمتلك المتقدم:
التفكير التحليلي, معرفة في البرمجيات الحديثة.
سوف نوفر مكافآت تنافسية منها تأمين صحي شامل.

إذا كنت طموحًا لأن تكون جزءًا من عائلتنا, فلا تتردد في إرسال بياناتك إلى الجهة المعنية.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- إدارة الأداء
- حل المشكلات
- التفاوض
- إدارة الموارد البشرية
- التخطيط الاستراتيجي

المهام:

- تنفيذ خطط التحسين
- تقديم تقارير دورية
- إدارة فريق الموارد البشرية
- مراقبة الامتثال
- دعم الفريق الإداري

الانشطة الوظيفية

- الاستعداد الدائم للتعامل مع الظروف المتغيرة بمرونة وفعالية
- التفاوض الفعّال يتطلب البحث عن حلول مقبولة توازن بين مصالح الأطراف.
- الوصول إلى حلول مرضية عبر التفاوض والحوار الفعّال.
- الدقة والانتباه للتفاصيل: مراعاة التفاصيل الدقيقة لضمان جودة العمل.
- التفكير النقدي والتحليلي: تقييم المعلومات بشكل منهجي لاتخاذ قرارات حكيمة.

القدرات المطلوبة

- ضمان تقديم نتائج تتسم بالجودة العالية والدقة المتناهية
- تقديم الدعم الفني أو الاستشارات: مساعدة الآخرين في حل المشكلات الفنية أو تقديم المشورة.
- يشتغل بكفاءة وما يشغل نفسه بسوالف فاضية
- تستفيد من الأدوات والموارد المتاحة بأفضل طريقة لتحقيق نتائج مميزة
- تقييم الأداء: تقييم كيفية أداء العمل وتقديم الملاحظات.

مطلوب مدير موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة